Asunción fue sede de un exitoso XXIII Congreso Iberoamericano de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social

Tres jornadas de excelencia académica, intercambio internacional y reflexión sobre el futuro del trabajo consolidaron a Paraguay como punto de encuentro para destacados referentes del derecho laboral y la seguridad social de Iberoamérica.

Asunción fue escenario del XXIII Congreso de la Asociación Iberoamericana de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social “Guillermo Cabanellas”, desarrollado los días 19, 20 y 21 de agosto de 2026, bajo el lema “Trabajo Digital y Seguridad Social en la Era Algorítmica: Humanizar la Innovación”.

El encuentro constituyó un importante éxito académico e institucional, reuniendo a destacados profesionales, especialistas, magistrados, representantes de organismos públicos y referentes del ámbito jurídico y de la seguridad social de distintos países de Iberoamérica. Durante tres jornadas, los participantes compartieron conocimientos, experiencias y perspectivas sobre los desafíos que plantean las transformaciones tecnológicas en las relaciones laborales y los sistemas de protección social.

Un reconocimiento al valor del encuentro

La relevancia del congreso trascendió el ámbito estrictamente académico. La Secretaría Nacional de Turismo (SENATUR), mediante la Resolución N.º 9/2026, declaró de Interés Turístico Nacional al Congreso de la Asociación Iberoamericana de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, un reconocimiento que acompañó la realización de este importante encuentro internacional en Paraguay.

Esta distinción puso de relieve la importancia de promover actividades que, además de contribuir al desarrollo profesional y científico, favorecen el intercambio entre países y proyectan a Asunción como sede de encuentros internacionales.

Tres días de conocimiento, debate y cooperación internacional

El programa académico abordó una amplia variedad de temas vinculados con la evolución del derecho del trabajo y la seguridad social frente a los cambios tecnológicos, económicos y sociales.

Entre los principales ejes se destacaron la inteligencia artificial y la justicia laboral, los despidos algorítmicos, la informalidad digital, la protección social, la crisis financiera y demográfica de los sistemas previsionales, los riesgos laborales emergentes y la salud mental en el ámbito del trabajo.

Asimismo, se analizaron cuestiones fundamentales como la protección de datos personales y la privacidad de los trabajadores, la libertad sindical, la negociación colectiva en la economía de plataformas, el teletrabajo transfronterizo y las tendencias normativas y reformas laborales en el mundo.

La participación de especialistas de distintos países permitió enriquecer los debates con experiencias y enfoques diversos, generando un espacio de reflexión sobre los retos que enfrentan las legislaciones laborales y los sistemas de seguridad social ante un escenario en constante transformación.

Uno de los aspectos centrales del congreso fue la necesidad de promover una innovación tecnológica que no pierda de vista la dignidad humana, los derechos fundamentales de los trabajadores y la importancia de garantizar sistemas de protección social sostenibles e inclusivos.

Un espacio para las nuevas generaciones

El congreso también reservó un espacio para jóvenes laboralistas y jóvenes expertos en seguridad social, quienes tuvieron la oportunidad de presentar ponencias vinculadas con los principales desafíos de la era digital.

Esta iniciativa contribuyó a fortalecer el intercambio intergeneracional, promover nuevas perspectivas y fomentar la participación de profesionales emergentes en la construcción del pensamiento jurídico laboral y previsional de Iberoamérica.

Un éxito construido en conjunto

La realización de este congreso fue posible gracias al compromiso y la colaboración de los organizadores, expositores, moderadores, participantes, instituciones y auspiciantes que acompañaron cada una de las jornadas.

El intercambio académico, la participación internacional y la calidad de los temas desarrollados hicieron de esta edición una experiencia significativa para quienes forman parte del ámbito del derecho del trabajo y de la seguridad social.

El agradecimiento se extiende a todas las personas e instituciones que contribuyeron a hacer realidad este encuentro, aportando sus conocimientos, experiencia y compromiso con el fortalecimiento de estas disciplinas.

Un legado para el futuro

Concluidas las tres jornadas, el XXIII Congreso Iberoamericano de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social deja como resultado nuevos aprendizajes, vínculos profesionales y reflexiones que invitan a continuar trabajando por un futuro laboral más justo, humano y preparado para los desafíos tecnológicos.

La experiencia reafirma la importancia de generar espacios internacionales de diálogo y cooperación para analizar los cambios que atraviesa el mundo del trabajo y construir respuestas que armonicen innovación, desarrollo y protección de los derechos sociales.

Paraguay fue protagonista de este gran encuentro iberoamericano, que culminó con el compromiso de seguir impulsando el conocimiento, el intercambio profesional y la defensa de los principios que sustentan el derecho del trabajo y la seguridad social.

Tres días de encuentro, aprendizaje y grandes experiencias que permanecerán en la memoria de quienes formaron parte de esta exitosa edición.